Se você respira vendas, vive turismo e pensa grande, essa oportunidade pode ser o próximo carimbo no seu passaporte profissional.
A vaga de Gerente Regional Vendas Visual foi publicada em 20 de fevereiro de 2026 e recebe inscrições até 05 de abril de 2026. É uma posição efetiva, com modelo remoto, e também disponível para PcD.
Mas aqui não estamos falando apenas de um cargo. Estamos falando de liderar crescimento em uma das maiores potências do turismo da América Latina.
Sobre a Oportunidade
Data de Publicação e Prazo de Inscrição
-
Publicada em: 20/02/2026
-
Inscrições até: 05/04/2026
Se você tem perfil estratégico, o momento de agir é agora.
Modelo de Trabalho e Tipo de Contratação
-
Tipo: Efetivo
-
Modelo: Remoto
Flexibilidade com responsabilidade. Autonomia com metas claras.
Inclusão e Diversidade (Vaga para PcD)
A vaga também é aberta para Pessoas com Deficiência (PcD).
Diversidade aqui não é discurso bonito — é prática estruturada.
Conheça a CVC Corp
A oportunidade é na CVC Corp, o maior grupo de viagens da América Latina.
O Maior Grupo de Viagens da América Latina
Com mais de 2 mil colaboradores, atuação no Brasil e na Argentina, e marcas consolidadas nos segmentos de lazer, corporativo e educação internacional, a CVC Corp impacta diretamente o mercado e a economia.
É o tipo de empresa que não apenas acompanha tendências — ela cria.
Cultura, Propósito e Diversidade
O propósito é claro: embarcar pessoas pelo mundo proporcionando experiências inesquecíveis.
E a cultura? Baseada em respeito, pluralidade e equidade, com pilares em:
-
Gênero
-
LGBTI+
-
Raça
-
Pessoas com Deficiência
-
50+
Ambiente diverso é ambiente mais inteligente.
Expansão Estratégica para 2026
2026 é ano de crescimento acelerado e expansão nacional. Metas ambiciosas exigem lideranças preparadas.
E é aqui que você entra.
O Papel da Visual Turismo no Grupo
A Visual Turismo é uma das principais operadoras B2B do país, conectando agências às melhores experiências nacionais e internacionais.
Ela atua exclusivamente no mercado B2B — ou seja, relacionamento estratégico é tudo.
Atuação Exclusiva no Mercado B2B
Se você já trabalhou com operadoras, sabe: vender para agência exige visão consultiva, relacionamento e estratégia.
Não é sobre preço. É sobre parceria.
Crescimento Acelerado e Metas Ambiciosas
A expansão exige:
-
Capilaridade nacional
-
Fortalecimento regional
-
Crescimento sustentável
E liderança comercial de alta performance.
O Desafio do Gerente Regional de Vendas
Planejamento Comercial Regional
Você será responsável por desenvolver e executar o plano comercial alinhado às metas corporativas.
Estratégia sem execução é só PowerPoint. Aqui é resultado real.
Liderança de Executivos de Contas
Gerenciar, desenvolver e acompanhar o time comercial.
Mais do que cobrar metas, você precisará formar líderes.
Gestão de KPIs e Rentabilidade
Monitorar indicadores, analisar dados, ajustar rotas.
Quem não mede, não cresce.
Expansão de Mercado e Capilaridade
Identificar novos polos estratégicos e ampliar penetração regional.
Mapa na mão, visão de futuro na cabeça.
Representação Institucional da Marca
Você representará a Visual em:
-
Eventos
-
Feiras
-
Reuniões estratégicas
Postura executiva é essencial.
Requisitos e Perfil Ideal
Formação Acadêmica
-
Ensino superior completo
-
Pós-graduação ou MBA é diferencial
Experiência no Mercado de Turismo
Experiência sólida no mercado de turismo, preferencialmente em operadora B2B.
Gestão de equipes comerciais é obrigatória.
Competências Estratégicas e Comerciais
Perfil:
-
Estratégico
-
Orientado a resultados
-
Forte habilidade de negociação
-
Excelente comunicação
-
Capacidade analítica
Você decide com base em dados, não em achismo.
Disponibilidade para Viagens
Disponibilidade para viagens frequentes é fundamental.
Liderança regional exige presença.
Diferenciais Competitivos
Experiência Multirregional
Já liderou regiões distintas? Isso pesa.
Mercado de Luxo e Inglês
Conhecimento do mercado de luxo e inglês intermediário ou avançado agregam valor.
Histórico com Metas Agressivas
Se você já trabalhou com metas ousadas e entregou resultados consistentes, está no caminho certo.
Benefícios e Qualidade de Vida
Aqui o pacote é robusto.
Benefícios para o Dia a Dia
-
Vale Refeição e/ou Alimentação
-
Vale Transporte
-
Auxílio Creche
-
Estacionamento (CVC Corp Tower – Santo André)
Saúde e Bem-Estar
-
Assistência Médica Bradesco (sem mensalidade para você e dependentes, com coparticipação)
-
Assistência Odontológica SulAmérica
-
Seguro de Vida
-
Convênio Farmácia
-
Total Pass (academia)
-
Programa de Saúde Emocional (Wellz)
-
Programa Amor de Mãe
-
Licenças estendidas (maternidade, paternidade e adoção)
Cuidar das pessoas é prioridade.
Programas para Curtir a Vida
-
Programa Minha Viagem (descontos em pacotes e passagens)
-
Convênio SESC
-
Day Off no mês do aniversário
-
Parceria com Cinemark
Trabalhar com turismo e viajar com desconto? Combinação perfeita.
Desenvolvimento Profissional
Parcerias com instituições de ensino para potencializar sua evolução.
Aprender nunca sai de moda.
Por Que Essa Vaga É Uma Oportunidade Estratégica?
Mercado de Turismo em Expansão
O turismo voltou com força total. Experiência virou prioridade de consumo.
Quem lidera vendas nesse cenário está no centro do crescimento.
Liderança com Impacto Nacional
Você impactará diretamente o faturamento regional e nacional.
Responsabilidade grande. Reconhecimento proporcional.
Crescimento de Carreira na CVC Corp
Estar no maior grupo de viagens da América Latina abre portas.
Networking, visibilidade e oportunidades internas fazem parte do jogo.
Como Se Candidatar
Faça seu cadastro pelo link oficial:
Clique aqui para fazer o cadastro!
#cvccorpcomvc ✈
A vaga de Gerente Regional Vendas Visual é para quem quer liderar crescimento, inspirar equipes e deixar marca no mercado de turismo.
Não é apenas sobre vender viagens.
É sobre construir estratégias, expandir territórios e transformar resultados.
Se você tem visão, energia e ambição — essa cadeira pode ser sua.
FAQs – Perguntas Frequentes
1. A vaga é 100% remota?
Sim, o modelo de trabalho é remoto.
2. É necessário ter experiência no mercado B2B?
Sim, preferencialmente em operadora de turismo.
3. A vaga aceita PcD?
Sim, é inclusiva e aberta para Pessoas com Deficiência.
4. Há exigência de viagens?
Sim, é necessário disponibilidade para viagens frequentes.
5. Pós-graduação é obrigatória?
Não, mas é considerada diferencial competitivo.


