Analista de FP&A Pleno | Business Partner Marketing – Seja a Voz Financeira da Inovação na Cora!


Analista de FP&A Pleno – Business Partner Marketing na Cora

Se você busca uma atuação na área financeira, mas deseja impactar diretamente estratégias de marketing e crescimento, a vaga de Analista de FP&A Pleno | Business Partner Marketing da Cora pode ser transformadora.

Nessa função, você vai atuar na interseção entre finanças e marketing, desempenhando um papel essencial no uso estratégico dos recursos da empresa. Sua missão será garantir que o orçamento seja otimizado, os investimentos em canais sejam eficientes e que as decisões sejam orientadas por dados e insights. Em um ambiente totalmente remoto e com cultura meritocrática, esse cargo é ideal para quem quer crescer com autonomia, impacto e propósito real — especialmente se você acredita no potencial das PMEs como força motora da economia.

Quem é a Cora: propósito e impacto nas PMEs brasileiras

A Cora é um banco digital 100% focado em pequenas e médias empresas (PMEs), que representam 93% do tecido empresarial brasileiro, respondendo por 1/3 do PIB e quase 60% dos empregos.

Em cinco anos, a Cora já conquistou mais de 1 milhão de clientes e conta com 300 colaboradores remotos comprometidos com a democratização dos serviços financeiros. Seu propósito é claro: apoiar o crescimento das PMEs, oferecendo soluções simples, eficientes e acessíveis.

Trabalhar na Cora significa fazer parte de uma missão maior: redefinir o relacionamento dos pequenos negócios com o sistema financeiro, conectando tecnologia, autonomia e empatia. Aqui, cada ação tem um propósito — e o Analista de FP&A será o guardião de uma parte essencial dessa jornada.

O que faz um Analista de FP&A Pleno na prática

Na Cora, o Analista de FP&A pleno exerce o papel de Business Partner do Marketing, sendo responsável por:

  • Coordenar processos orçamentários, ajustando fechamentos gerenciais e atualizações financeiras alinhadas com o planejamento estratégico.

  • Monitorar o desempenho dos canais de marketing e produtos banking, identificando desvios e sugerindo ações para otimização de recursos.

  • Conduzir reuniões mensais com especialistas, trazendo reflexões técnicas e estratégicas para apoiar decisões de investimento.

  • Desenvolver análises comparativas entre o realizado e o planejado, avaliando payback dos investimentos de marketing e propondo ajustes necessários.

Portanto, isso significa que o profissional atuará tanto como analista quanto como consultor interno — traduzindo números em ações e resultados para áreas de alta performance.

Responsabilidades do cargo – onde finanças e marketing se cruzam

A atuação do Analista em Marketing Financeiro na Cora vai além das planilhas: envolve liderança e contexto estratégico. Seus principais desafios incluem:

  • Gestão e coordenação do fechamento e forecast financeiro, garantindo entregas dentro do prazo e com consistência.

  • Leitura de indicadores de canais (como CAC, LTV, ROI e CPL), mapeando tendências, identificando riscos e sugerindo otimizações.

  • Comunicação assertiva da performance financeira para áreas de produto e marketing, utilizando storytelling financeiro embasado em dados.

  • Aprimoramento contínuo dos modelos de previsão de despesas, adotando visão crítica sobre a rentabilidade dos investimentos.

É uma posição analítica, estratégica e consultiva — ideal para quem quer atuar como parceiro do negócio e não apenas gestor de números.

Perfil ideal – habilidades técnicas e comportamentais

A vaga exige um perfil robusto tanto no aspecto técnico quanto comportamental. O(a) candidato(a) ideal deve:

 Requisitos técnicos:

  • Conhecimentos sólidos em finanças corporativas e marketing digital;

  • Experiência em processos de FP&A e fechamento financeiro;

  • Familiaridade com ferramentas analíticas e modelagem financeira;

  • Capacidade de análise de dados e interpretação de resultados;

 Competências comportamentais:

  • Autonomia, inconformismo e energia para buscar melhorias;

  • Comunicação clara e empatia para apresentar dados;

  • Espírito colaborativo para atuar como Business Partner;

  • Mentalidade de dono e foco em execução;

  • Capacidade de resistência ao ruído de startup e ambiente ágil;

Se você tem experiência prévia em ambiente dinâmico (como fintechs, startups ou empresas digitais), já está com um diferencial competitivo.

Metodologias, ferramentas e cultura de trabalho

Na Cora, a cultura é transparente, ágil e centrada em resultados. O trabalho é 100% remoto, com quadros de autonomia, flexibilidade de horário e incentivo à inovação.

Você trabalhará com:

  • Processos de planejamento e forecast financeiro, alinhados com estratégias de marketing;

  • Ferramentas financeiras para controle orçamentário, como Excel avançado;

  • Plataformas de BI e CRM em parceria com times de dados;

  • Comunicação constante com stakeholders, através de reuniões e relatórios;

  • Informação em tempo real para automação de processos financeiros.

Essas práticas garantem que você atue sempre com escalabilidade, precisão e agilidade em suas entregas, contribuindo para a eficiência do negócio.

Benefícios, flexibilidade e ambiente da Cora

A Cora oferece um pacote de benefícios atrativo, pensado para apoiar o bem-estar e o desenvolvimento dos colaboradores:

  • Remuneração competitiva, alinhada ao mercado fintech;

  • Participação nos Lucros e Resultados (PLR);

  • Benefícios flexíveis no cartão Flash;

  • Programa de ações após 1 ano;

  • Plano de Saúde SulAmérica + dependentes;

  • Dental Bradesco;

  •  Apoio 24h da Pipo Saúde;

  • Gympass e Zenklub;

  • Seguro de Vida Zurich;

  • Licenças parentais estendidas;

  • Auxílio-creche e para crianças com deficiência;

  • Modelo remoto com home office, day off flexíveis, equipamentos e coworking;

  • Auxílio aprendizagem de até R$ 4.000/ano (início de carreira).

Trabalhar na Cora significa evoluir profissionalmente em um contexto social de impacto, com liberdade, responsabilidade e estrutura.

Por que essa posição é incrível para sua carreira

A vaga representa um marco na trajetória de qualquer profissional de FP&A, pois:

  • Permite atuar com estratégia, análise e visão de negócio em um ambiente digital de alto impacto;

  • Estabelece sua carreira em contato direto com áreas críticas como marketing e produto;

  • Oferece autonomia e influência real nas decisões do negócio;

  • Insere você em um ambiente potente de cultura inovadora e propósito financeiro social;

  • Abre portas dentro de uma fintech com histórico de rápido crescimento e relevância no mercado.

Se você sonha em assumir responsabilidades financeiras com enfoque estratégico e visão sistêmica, essa é a vaga ideal.

Veja também:

Auxiliar de Atendimento Home Office – Vaga no SINIBREF INTER para quem quer fazer a diferença!

Como se candidatar e o que esperar do processo

Se você está pronto(a) para atuar como especialista da performance financeira na Cora, siga estes passos:

  • Inscrições abertas até: Data não especificada (procure no site).

  • Vaga: Analista de FP&A Pleno – Business Partner Marketing;

  • Modelo: 100% remota;

  • Link de inscrição:
    Clique aqui para fazer o cadastro!

  • Faça parte do grupo de Vagas de emprego HOME OFFICE no TELEGRAM e receba em primeira mão – ENTRE AQUI

No processo seletivo, prepare-se para entrevistas alinhadas a conhecimento técnico, comunicação eficaz e discussão sobre experiências reais. Mostre sua visão estratégica e capacidade de influenciar áreas de negócio com finanças.

A vaga de Analista de FP&A Pleno na Cora é única: une finanças, marketing, estratégia e propósito em um ambiente digital de forte impacto social. Se você quer crescer, aprender e transformar realidades, essa é sua chance de ser protagonista em um dos bancos mais inovadores para PMEs do país.

Candidate-se agora e venha transformar a história financeira das pequenas empresas brasileiras!

FAQs

1. A vaga é 100% remota?
Sim, com flexibilidade de horário e equipamentos fornecidos.

2. Preciso de experiência em startups ou fintech?
É altamente desejável, pois o ambiente é ágil e dinâmico.

3. Quais métricas financeiro-marketing preciso dominar?
CAC, LTV, ROI, CPL e análise de variação vs orçamento.

4. Existe apoio ao desenvolvimento contínuo?
Sim, com auxílio aprendizagem de até R$4.000/ano.

5. Quando posso adquirir ações da empresa?
Após 1 ano como colaborador(a), você pode participar do programa de ações.