Vaga de Analista de Pré-Vendas na AEVO: Descubra Como Transformar sua Carreira!


Se você busca uma carreira com impacto, desenvolvimento contínuo e um ambiente inovador, a vaga de Analista de Pré-Vendas na AEVO é, sem dúvida, uma das melhores oportunidades do mercado hoje. Muito além de uma simples vaga de trabalho, essa é uma chance de se tornar protagonista em uma empresa que está revolucionando a forma como grandes empresas lidam com inovação e estratégia.

Mas, afinal, o que faz um Analista de Pré-Vendas? Esse profissional é responsável por abrir portas, entender dores reais dos clientes e iniciar conversas que se transformarão em grandes negócios. Na AEVO, essa função vai muito além de cold calls e scripts prontos: é um trabalho consultivo, inteligente e altamente personalizado.

Se você tem paixão por desafios, ama se comunicar e quer fazer parte de um time que cresce sem parar, esse artigo é pra você. Continue a leitura e descubra todos os detalhes!

Conheça a AEVO

A AEVO é simplesmente a maior e mais completa plataforma de gestão de inovação e estratégia da América Latina. Com sede em Vitória (ES) e São Paulo (SP), ela já impactou mais de 400 mil profissionais, trabalhando lado a lado com gigantes como Petrobras, Vale, ArcelorMittal, Banco do Brasil, Vivo, Nestlé e BIC.

O propósito da AEVO é claro e ambicioso: tornar a inovação indispensável nas empresas. E isso não é só discurso. A empresa ajuda seus clientes a se reinventarem constantemente, otimizando processos, produtos e garantindo competitividade no mercado.

Mais do que clientes, a AEVO tem fãs. E mais do que colaboradores, ela tem protagonistas da inovação, que vivem um ambiente onde crescimento, leveza e colaboração são levados muito a sério.

Valores que nos movem:

  • Ambiente leve e colaborativo

  • Protagonismo e aprendizado contínuo

  • Crescimento acelerado

  • Cliente no centro de tudo

Descrição Completa da Vaga

O Analista de Pré-Vendas é muito mais que o primeiro contato comercial da AEVO. É a pessoa responsável por criar conexões genuínas com decisores de grandes empresas, entender seus desafios e mostrar como a AEVO pode ser a ponte entre o problema e a solução.

Aqui, prospecção não é sobre volume, mas sobre qualidade. Nada de mensagens genéricas ou abordagens automáticas. Na AEVO, você terá liberdade e inteligência comercial para fazer diagnósticos aprofundados, gerar oportunidades qualificadas e entregar valor desde o primeiro contato.

Diferenciais da abordagem AEVO:

  • Prospecção personalizada

  • Conversas consultivas

  • Foco em gerar valor, não só vendas

Principais Responsabilidades

Se você está se perguntando como é o dia a dia de quem ocupa essa função, aqui vai um spoiler: é dinâmico, desafiador e, principalmente, muito estratégico.

Prospecção Ativa e Estratégica

  • Atuar com inteligência, mapeando o mercado e identificando as empresas certas.

  • Fazer abordagens personalizadas via e-mail, LinkedIn, telefone e WhatsApp.

Qualificação de Oportunidades

  • Entender as dores e desafios dos prospects.

  • Fazer diagnósticos detalhados, garantindo que só leads de alto valor entrem no pipeline comercial.

Conexões com Decisores e Influenciadores

  • Construir relacionamentos estratégicos com áreas como Inovação, Melhoria Contínua e Transformação Digital.

Gestão do CRM e Inteligência Comercial

  • Registrar todas as interações, insights e aprendizados no CRM (Pipedrive, HubSpot ou Salesforce).

  • Contribuir com dados que ajudam a melhorar continuamente os processos comerciais.

Parceria com o Time de Vendas

  • Ser o elo entre o prospect e o time de Vendas.

  • Garantir uma transição fluida e bem estruturada das oportunidades.

Requisitos e Qualificações

Para fazer parte do time, é essencial ter muito mais do que uma boa comunicação. É preciso ser curioso, investigativo e ter sede de crescimento.

Habilidades Técnicas

  • Experiência prévia com prospecção outbound ou vendas consultivas B2B (se for SaaS, melhor ainda!).

  • Familiaridade com ferramentas de CRM.

  • Agilidade com tecnologias digitais.

Habilidades Comportamentais

  • Comunicação clara, empática e com poder de influência.

  • Organização e autonomia.

  • Pensamento analítico e postura investigativa.

  • Escuta ativa (ouvir mais do que falar, mas falar com impacto).

  • Proatividade, curiosidade e mentalidade de crescimento.

Diferenciais Que Valem Ouro

  • Conhecimento em metodologias como SPIN Selling e BAN.

  • Experiência em ambientes de inovação ou empresas SaaS.

  • Inglês intermediário.

  • Vivência com vendas complexas e múltiplos stakeholders.Perfil Ideal para a Vaga

A AEVO não busca apenas profissionais tecnicamente capacitados, mas pessoas que compartilhem de seus valores e estejam comprometidas com a excelência, o aprendizado contínuo e a construção de relações saudáveis e produtivas.

Características que fazem você brilhar na AEVO:

  • Escuta ativa: Saber ouvir é tão ou mais importante do que saber falar.

  • Empatia: Capacidade de se colocar no lugar do prospect para entender suas dores e desafios.

  • Curiosidade: Interesse genuíno em aprender sobre negócios, mercados e inovação.

  • Proatividade: Não esperar ser demandado. Ir atrás, buscar, perguntar, propor.

  • Pensamento crítico: Avaliar cenários, interpretar dados e tomar decisões inteligentes.

  • Capacidade de personalizar sem perder escala: Cada cliente é único, e saber equilibrar volume com qualidade é essencial.

Se você gosta de desafios, ama tecnologia, inovação e quer ser protagonista da sua carreira, você tem tudo para dar match com a AEVO.

Por que Trabalhar na AEVO?

Além de oferecer uma vaga que proporciona desenvolvimento profissional acelerado, a AEVO também cuida muito bem do seu time. Afinal, quem faz parte dessa jornada merece ser valorizado.

Benefícios oferecidos:

  • Plano de Saúde 100% custeado pela AEVO

  • Seguro de Vida 100% custeado pela AEVO

  • Plano Odontológico (opcional)

  • Cartão de benefícios flexíveis (bandeira Visa – Caju)

  • Auxílio alimentação de R$ 1.135,35/mês

  • Auxílio mobilidade + home office (R$ 200,00/mês)

  • Equipamentos de trabalho fornecidos pela empresa

  • Gympass/Wellhub

  • Day Off no mês do seu aniversário

  • Bonificações recorrentes

  • Contratação CLT

  • Cultura de feedback e desenvolvimento constante

  • Oportunidades reais de crescimento na carreira

E tem mais…

A AEVO é uma empresa que valoriza a diversidade, promove um ambiente leve, colaborativo e acredita no protagonismo de cada pessoa. Não importa onde você esteja, sua voz será ouvida e suas ideias podem (e devem) se transformar em realidade.

Modelo de Trabalho: Remoto, Flexível e Inclusivo

Se a sua preocupação era deslocamento, trânsito ou necessidade de mudança, pode relaxar. A vaga de Analista de Pré-Vendas na AEVO é 100% remota, permitindo que você trabalhe de qualquer lugar do Brasil.

E mais: a AEVO também é uma empresa inclusiva, que abre suas portas para pessoas com deficiência (PcD) e acredita que a diversidade fortalece o time e gera mais inovação.

Se você quer trabalhar em um ambiente que respeita quem você é e valoriza seu desenvolvimento pessoal e profissional, a AEVO é o lugar certo.

Oportunidades de Crescimento na AEVO

A AEVO acredita que quando sua equipe cresce, a empresa cresce junto. Por isso, oferece um ambiente repleto de estímulos para desenvolvimento:

  • Trilhas de desenvolvimento personalizadas

  • Capacitações internas e externas

  • Acesso a cursos, workshops e eventos

  • Cultura forte de feedback constante

  • Oportunidade de movimentação interna para outras áreas ou cargos

  • Crescimento acelerado dentro da empresa

Seja qual for seu objetivo — se tornar especialista, líder ou migrar para áreas como marketing, produto ou customer success — na AEVO, você terá espaço e apoio para isso.

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Processo Seletivo

Se interessou? Ótimo! Veja como funciona o processo seletivo da AEVO:

Etapas:

  1. Inscrição Online – Preenchimento do cadastro na plataforma (Candidatar-se aqui).

  2. Análise de Currículo – O time de recrutamento avalia sua trajetória e experiências.

  3. Desafio Prático – Simulação de uma situação real da vaga para avaliar suas habilidades.

  4. Entrevista com o RH – Avaliação de fit cultural e comportamental.

  5. Entrevista Técnica/Comercial – Conversa com gestores da área de Pré-Vendas.

  6. Feedback e Proposta – Se aprovado, você recebe a proposta oficial para embarcar nessa jornada!

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Como se Destacar no Processo de Seleção?

Quer aumentar suas chances? Anota essas dicas valiosas:

Dicas Práticas:

  • Estude sobre a AEVO: Entenda o que a empresa faz, seus valores e seus principais clientes.

  • Mostre sua curiosidade: Demonstre interesse genuíno pelo setor de inovação e tecnologia.

  • Capriche na comunicação: Seja claro, objetivo e mostre sua capacidade de construir relacionamentos.

  • Valorize suas soft skills: Escuta ativa, empatia, pensamento crítico e proatividade são extremamente valorizados.

  • Seja organizado: Mantenha seu pipeline de contatos atualizado e demonstre que você consegue lidar bem com múltiplas demandas.

A AEVO procura mais do que alguém que execute tarefas: procura pessoas que façam parte da construção do futuro da empresa.

Impacto do Analista de Pré-Vendas no Sucesso da Empresa

Você sabe qual é o real impacto de um Analista de Pré-Vendas? Simples: é quem abre as portas para que os negócios aconteçam.

  • Constrói relacionamentos sólidos com clientes em potencial.

  • Identifica dores reais e conecta essas dores às soluções que a AEVO oferece.

  • Garante que o time de Vendas receba leads altamente qualificados, o que melhora a eficiência comercial, reduz o ciclo de vendas e aumenta a taxa de conversão.

Sem o trabalho do time de pré-vendas, não existe pipeline saudável. Você é a linha de frente da estratégia comercial.

Tendências na Área de Pré-Vendas

A pré-venda está se transformando rapidamente, especialmente com o uso de tecnologia. Veja algumas tendências que você verá na prática na AEVO:

  • Automação inteligente sem perder a personalização

  • Uso de dados para gerar insights mais precisos

  • Vendas baseadas em valor e não apenas em preço

  • Ciclos de vendas mais consultivos e menos transacionais

  • Adoção de metodologias como SPIN Selling, MEDDIC e Sandler

Trabalhar na AEVO significa estar na vanguarda dessas transformações.

Se você procura uma oportunidade que te desafie, te faça crescer e te permita impactar grandes empresas de verdade, a vaga de Analista de Pré-Vendas na AEVO é para você.

Além de um ambiente que valoriza a leveza, a inovação e o crescimento, você terá a chance de fazer parte de uma empresa que está mudando a forma como as organizações lidam com inovação e estratégia.

FAQs – Perguntas Frequentes

1. A vaga é 100% remota?
Sim, você pode trabalhar de qualquer lugar do Brasil.

2. Preciso ter experiência em SaaS?
Não é obrigatório, mas é um diferencial interessante.

3. A vaga é aberta para PcD?
Sim, a AEVO valoriza a diversidade e inclusão.

4. Quais são os principais desafios da vaga?
Prospecção consultiva, entendimento profundo dos desafios dos clientes e geração de oportunidades qualificadas.

5. A AEVO oferece oportunidades de crescimento?
Com certeza! A empresa investe fortemente no desenvolvimento profissional e oferece trilhas de crescimento interno.