Vaga Home Office Para Analista de BPO (CX) Pleno: Veja Essa Vaga 100% Remota na Cora!
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Vaga: Analista de BPO (CX) Pleno | 100% Remoto
Sobre a Cora
Cora, No Brasil, 93% das empresas são pequenas e médias. Elas representam 1/3 do PIB e 60% dos empregos. E, mesmo assim, a maioria dos bancos ainda não olha para elas como deveria.
É por isso que nasceu a Cora: um banco digital feito exclusivamente para apoiar quem empreende de verdade.
Com apenas 5 anos de história, já conquistamos:
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Mais de 1 milhão de clientes.
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Mais de 300 colaboradores espalhados por todo o Brasil, trabalhando 100% de forma remota.
Quer fazer parte dessa revolução no mundo financeiro? Então vem com a gente!
Sobre a vaga: Analista de BPO (CX) Pleno
Estamos em busca de uma pessoa para ser a ponte entre a Cora e as BPO’s que atendem nossos clientes.
Você terá um papel fundamental para garantir que nossos parceiros terceirizados estejam alinhados aos valores da Cora, além de melhorar continuamente nossos processos e resultados.
Principais Responsabilidades
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Manter o alinhamento cultural e de valores entre a Cora e as BPOs;
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Ser o elo de comunicação eficiente entre áreas da Cora e lideranças das BPOs;
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Trabalhar em parceria com Melhoria Contínua, Qualidade, Treinamento, Backoffice e Segurança do Cliente;
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Analisar KPIs (CSAT, SLA, TMA, TMT, FCR, etc.) e gerar insights para evolução dos resultados;
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Apresentar relatórios de resultados às BPOs e áreas internas;
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Acompanhar e orientar as operações terceirizadas, mitigando impactos;
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Mapear e encaminhar necessidades processuais, operacionais e tecnológicas para as áreas especialistas.
Perfil que buscamos
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Experiência em atendimento ao cliente;
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Conhecimento sobre ecossistema de BPO e gestão de contratadas;
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Excelente comunicação, adaptabilidade e vontade constante de aprender;
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Capacidade analítica para avaliação de indicadores de CX;
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Conhecimento da jornada do cliente no atendimento.
Cultura Cora
Somos inconformados, inovadores e apaixonados por empreender!
Aqui valorizamos:
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Autonomia para construir e resolver.
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Colaboração para evoluir juntos.
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Excelência para sempre levantar a barra.
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Empatia para criar soluções humanas.
Se você se identifica, seu lugar é aqui.
Benefícios
Financeiros:
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Remuneração competitiva;
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14º salário;
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Benefícios Flexíveis no cartão Flash;
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Programa de Stock Options a partir de 1 ano de empresa.
Saúde e Bem-estar:
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Plano de Saúde SulAmérica com dependentes;
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Plano Odontológico Bradesco;
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Apoio da Pipo Saúde 24h;
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Gympass e Zenklub;
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Seguro de Vida Zurich;
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Licença parental estendida (180 dias para gestantes e 90 para não gestantes);
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Auxílio-creche e suporte financeiro para filhos com deficiência.
Modelo de Trabalho:
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100% Home Office;
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Day Off de aniversário + 5 Day Offs anuais;
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Auxílio Home Office mensal;
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Banco de horas semestral;
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Equipamentos para home office completo (monitor extra, cadeira, escrivaninha, fone de ouvido e apoio para os pés);
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Acesso a coworkings com Woba.
Desenvolvimento:
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Auxílio aprendizagem de R$ 3.000 anuais (ou R$ 4.000 para profissionais em início de carreira).
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Como se candidatar?
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Informações Adicionais
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Processo seletivo totalmente remoto.
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Política de Privacidade detalhada já na inscrição.
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Saiba mais sobre a Cora: Site Oficial | LinkedIn
Se você é uma pessoa apaixonada por entregar a melhor experiência possível, tem facilidade em análise de dados e quer fazer parte de uma startup que valoriza o empreendedorismo de verdade, essa é a sua oportunidade.
Aqui na Cora, cada pequena atitude gera grandes impactos. E o seu próximo passo pode mudar a história de muitos negócios.
Venha ser Cora! 💙
FAQs
1. Preciso ter experiência em BPO?
Sim, é essencial ter experiência prévia com operações terceirizadas e gestão de relacionamento entre contratante e contratada.
2. Quais são os principais indicadores de CX que preciso conhecer?
CSAT, SLA, TMA, TMT, FCR e indicadores relacionados à jornada do cliente.
3. O trabalho é totalmente remoto?
Sim, a Cora é 100% home office desde a sua criação.
4. Existe algum programa de desenvolvimento profissional?
Sim! Oferecemos até R$ 3.000 anuais (ou R$ 4.000 para início de carreira) para cursos, graduações, eventos e mais.
5. Como funciona o processo seletivo?
É remoto e inclui etapas de inscrição, análise de perfil e entrevistas com nosso time de talentos.